El BTSA (Benziger Thinking Styles Assessment) es un test neurofisiológico que ha sido aplicado, validado y reconocido durante más de 20 años, como instrumento que permite a los individuos maximizar su efectividad.
Brinda información acerca de:
- Talentos naturales y desarrollo de competencias
- Niveles de extraversión-introversión
- Tono emocional
- Niveles de estrés
- Indicadores de adaptación del estilo de pensamiento
Ofrece varios beneficios a nivel individual, destacando que facilita:
- Realizar un ejercicio de autoconocimiento
- Mejorar las relaciones interpersonales
- Mejorar las habilidades de comunicación
- Tomar conciencia de los niveles de tono emocional
- Definir planes de acción de desarrollo personal y profesional más efectivo
La doctora Katherine Benziger desarrolló un instrumento psicométrico llamado BTSA (Benziger Thinking Styles Assessment) inspirada en Carl Jung y en el trabajo de Myers Briggs® y Hans Eysenck. Su trabajo también se basa en los desarrollos de las imágenes cerebrales que se pueden obtener hoy a través del scanner. Ellas permiten determinar hoy qué partes utiliza el cerebro para llevar a cabo determinadas funciones.
Enfatiza la necesidad de ayudar a las personas a evitar falsificar su verdadero tipo de pensamiento con el objetivo de evitar un impacto negativo en la salud, felicidad y efectividad personal y profesional.
En forma simple, la teoría de Benziger expresa las personalidades en términos de cuatro cuadrantes del cerebro: (basal significa la parte de atrás).
Basal Izquierdo - Monitoreo y control, poner atención en los detalles, procedimientos rutinarios, mantener planificaciones, mantener procesos administrativos (procesamiento y rutina)
Basal Derecho - Criar, celebrar, alentar, sosegar y armonizar, establecer pertenencias (intuición y empatía)
Frontal Izquierdo - Análisis Financiero, Estructural y Matemático, evaluar todas las variables, tomar decisiones lógicas, negociar y debatir, asignar prioridades (lógica y resultados)
Frontal Derecho - Imaginación y creatividad, solucionar problemas, arriesgar, innovar, humor (visión y creatividad)
La Dra. Benziger relaciona estos modos de pensamiento con las cuatro funciones de Jung (Thinking, Feeling, Sensing, Intuition) y permite a las personas a entender mejor lo que Jung dijo.
Además utiliza el nivel de Extroversión e Introversión (sistema de alerta), para determinar el contexto (ambiental) en el cual somos más efectivos.
Según la Dra. Benziger cada uno de nosotros tiene un don natural en solamente una de estas áreas especializadas, que hace que favorezcamos y usemos uno de los estilos por encima de los demás. Fuera de ese estilo o preferencia, podemos tener fortalezas y debilidades basadas en las competencias a las que hemos estado expuestos o hemos desarrollado. El área especializada natural es el "modo de pensamiento y comportamiento preferido" y eficiente.
Esto equivale a la "función superior" de Jung y a la "función dominante" de Myers Briggs®.
Este test se suele aplicar para captar empresarios, directivos y mandos intermedios.
El modelo de Benziger y cómo se relaciona con las cuatro funciones de Jung
El modelo de Benziger y las correlaciones con otros modelos de personalidad
Ejemplo test en linea para empresarios: "Ponte a prueba - Consorcio CEMER"
Nota: actualmente no existe ningún test en línea pero puede probar a realizar un test de agilidad mental en línea "AQUÍ"
Descarga cuestionario: Cuestionario BENZIGER
4 comentarios :
Me podrían enviar el manual de btsa
Lo siento, no has dejado correo de contacto.
Hola!! Me encantó el artículo, ¿tienes algún manual para aprender a aplicarlo?
gabytrabajo@gmail.com
Porfa, gracias!!
Hola Gabriela, tienes un enlace para descargarte un cuestionario de aplicación e interpretación al final del artículo, no obstante te lo acabo de enviar por correo electrónico. Un saludo.
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